Hauptbuchhalter (m/w/d)

Finance & Controlling

Bad Rodach, BY, DE, 96476

Bei der HABA FAMILYGROUP arbeiten wir gemein­sam an einer kinder­freund­lichen Welt. Wir stehen für:

Spiel­wiese statt Still­stand, bleibende Werte statt schneller Trends und beste Ent­wicklungs­möglich­keiten – beruflich wie persönlich.

Gestalten Sie gemein­sam mit uns die Zukunft für Kinder. Willkommen auf dem Playground der HABA FAMILYGROUP!

 

Zur Verstärkung unseres  Teams Finanzen- und Hauptbuchhaltung suchen wir am Standort Bad Rodach zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Hauptbuchhalter (m/w/d)

Aufgaben, die Ihnen Freude machen:

Gemeinsam. Zukunft. Gestalten. Das möchten wir mit Ihnen. Und Ihre Aufgaben sind so anspruchs­voll wie abwechs­lungsreich:

  • Sie sind Ansprechpartner für umsatzsteuerrechtliche Sachverhalte und verantworten deren korrekte und fristkonforme Abbildung
  • Gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen sind Sie für die Anlagenbuchhaltung verantwortlich
  • Sie übernehmen Tätigkeiten bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlusstätigkeiten mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Zusammenführung und Analyse von Einzelabschlussdaten im Konzern

Schön, dass Sie das mitbringen:

Bei uns finden Ihr Wissen, Ihre Talente und Ihre Ideen die passende Spiel­wiese. Ihr neuer Job erfordert u. a.:

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung (mit Weiterbildung) sowie erste Berufserfahrung im Bereich Finanzen/ Hauptbuchhaltung
  • Erste Erfahrungen zur Umsatzsteuer im One-Stop-Shop-Verfahren wünschenswert
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, eine analytische und prozessorientierte Denkweise
  • Kenntnisse im Umgang mit SAP 4HANA erforderlich
  • Sicherer Umgang mit Office-365-Anwendungen

Vorteile, die Ihnen gefallen werden:

Wir bringen nicht nur Kinderaugen zum Leuchten, sondern auch Mitarbeiter:innen-Herzen zum Hüpfen. Denn wir bieten Ihnen Vorteile, die nur ein Familienunternehmen mit nachhaltiger Ausrichtung bieten kann. Zum Beispiel:

  • Arbeiten in einem motivierten Team als Teil eines zukunftsorientierten Familienunternehmens 
  • Attraktive finanzielle Benefits, wie Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung und Mitarbeiterrabatte
  • Maßgeschneiderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Soziale Verantwortung durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement und ein firmeneigenes Kinderhaus für Kinder von 0 – 6 Jahren
  • 30 Tage Urlaub

 

Haben Sie noch Fragen?

Dann freuen sich unsere Personalabteilung sowie die zuständige Bereichsleiterin Personal & Recht Maximiliane Hofmann über Ihren Anruf:
09564 929-2222